Podemos decir que en Colombia se han ido
eliminando los sindicatos por las constantes reestructuraciones de empresas del estado que fueron privatizadas, en donde se viene cambiando
la forma de contratación de trabajadores y cada día son más precarias o atípicas e impiden
o ponen trabas a la sindicalización del personal que labora (Zuñiga,2012).
Esta circuntancia se presentó en el mandato del ex
presidente Álvaro Uribe Vélez, con la transformación de 152 entidades del estado como
fueron Telecom, Seguro Social y muchas más entidades, en el cual se modificaron los
salarios y las prestaciones laborales (Zuñiga,2012). Esta política antisindical inicia desde el momento de la creación de nuevos sindicatos negando su creación cuando los estatutos vayan en contra de la Constitución o que haya formado con
un número de personas inferior al exigido( mínimo de 25 personas), pero siendo honestos se han implemetnado requisitos que a nuestro juicio resulta injustificado y han limitado el ejercicio
sindical.
Finalmente creemos que el Estado no debería intervenir,en las creencias o en la religión del individuo sino debe propiciar por ejemplo más acceso a la educación y asi mismo como lo afirma en los diferentes tratados debe garantizar la libre expresión de los derechos de asociación.
Referencia
Zuñiga, Marjorie (2012). El
declive del sindicalismo en Colombia y sus consecuencias frente al conflicto
colectivo. Revista de derecho, 0121-8007, 1-25.
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